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Le Club du label égalité > Présentation du CLUB

Les entreprises qui ont obtenu le Label Egalité ont souhaité se réunir pour échanger sur leurs pratiques en matière d’égalité professionnelle. C’est dans cette optique qu’un Club a été créé, en octobre 2006, et inauguré par le ministère délégué à la Cohésion sociale et à la Parité.
 

Quel est son rôle ?

Le Club du Label Egalité propose une mise en réseau et des groupes de travail thématiques. L’objectif est de permettre aux entreprises de partager leurs pratiques respectives en matière d’égalité professionnelle et de capitaliser sur leurs expériences.
 

Quand le Club se réunit-il ?

Les réunions du Club sont organisées sous la forme de rendez-vous trimestriels. Elles sont animées par Cristina Lunghi et hébergées de façon alternative chez chacun-e de ses membres.
 

Quels sont les thèmes abordés ?

Au cours des réunions, de nombreux thèmes sont abordés, notamment :

  • L'évolution des mentalités : Comment l’entreprise peut-elle contribuer à faire avancer les représentations et les rôles sociaux entre les femmes et les hommes en mettant en place des dispositifs spécifiques ?
  • Le management et les Ressources Humaines : La place des femmes ne peut évoluer qu’à la condition que les systèmes d’organisation du travail et du pouvoir soient revisités. Ainsi les procédures RH, de recrutement, de promotion, de détection des potentiels, d’évaluation de la performance doivent être abordées sous cet angle.
  • La conciliation des temps de vie : La parentalité en particulier doit être valorisée, ce qui doit conduire à la déspécialisation des rôles sociaux des femmes et des hommes et à une plus grande égalité dans leurs parcours professionnels respectifs. Ainsi au delà des services facilitateurs proposés par l’Etat et les entreprises, une véritable réorganisation et redistribution du temps de travail est préconisée par les membres du Club.

Quels sont les engagements des membres du CLUB ?

En intégrant le Club du Label Egalité, les entreprises s’engagent à :

  • Benchmarker sur leurs pratiques
  • Participer au débat collectif
  • Créer une culture commune sur l’égalité professionnelle
  • Promouvoir le Label Egalité en France et en Europe

Qui sont les représentant-e-s de ce Club ?

Le Club a nommé une porte-parole, une ambassadrice et un ambassadeur pour faire rayonner le Label Egalité

  • Cristina LUNGHI, présidente d’Arborus
  • Sylvie BUREAU NECH, membre du directoire de Dexia Sofaxis
  • Pascal BERNARD, DRH Eau de Paris

Pour en savoir plus…

Téléphone : 06 09 18 13 70
Email :